Bliv skarp på at lede gennem coaching og konflikthåndtering. 

Efter fagmodulet kan du udvikle en organisation gennem coaching og konflikthåndtering. Færdighederne, som du får, kan du bruge lige fra det individuelle niveau til hele organisationen. De udgør altså en betydelig udvidelse af din ledelsesprofil.

Du lærer at håndtere konflikter som leder – og bruge dem til at udvikle arbejdsmiljøet i en positiv retning.

Du får redskaber til at forhandle samt mediere og løse konflikter ved at coache parterne, både individuelt og i grupper.

Desuden lærer du at forstå følelsesmæssig intelligens, individuelle relationer, samt hvordan og hvorfor konflikter opstår.

Coaching og konflikthåndtering er et valgfrit fagmodul på Akademiuddannelse i Ledelse.