Kom godt i gang med din professionelle HR-uddannelse - modulet HR i Praksis er det helt rigtige sted at starte.
Akademi-niveau
Lav din egen PDF-brochure
HR i Praksis giver dig en indgående forståelse for, hvad HR er, og hvilke aktiviteter HR kan/skal udføre.
Du får et solidt overblik over HR-funktionen og dermed en professionel HR-tilgang, så du kan tage aktiv del i at udføre værdiskabende HR-processer for virksomheden, lederne, medarbejderne og dig selv.
Du kommer til at arbejde med, hvordan HR-funktionen virker i praksis og relevante HR-værktøjer for at kunne gennemføre HR- opgaver inden for den fulde HR-værdikæde.
Indhold på faget
På HR i Praksis vil du få arbejde med og få undervisning i:
- HR-funktionens aktiviteter og handlerum
- Organisation
- Medarbejderne
- Performance
- Løn og goder
- Læring
- Talent
Dit udbytte
Efter modulet vil du have et rigtig godt overblik over HR-funktionens samlede aktiviteter. Altså ikke kun dem fra din egen baggrund og rolle, men alle de aktiviteter, som HR-funktionen vil kunne udføre. Du vil have forståelse for HR-funktionen som et system, og hvordan aktiviteter hænger sammen. Det giver dig et solidt fundament for den videre akademiuddannelse og din karriere indenfor HR.
Vi tager udgangspunkt i din virksomheds HR, som du igennem hele modulet vil arbejde med. Du analyserer jeres virke og HR-funktionens udviklingsmuligheder. Derved kommer du rigtig tæt på jeres eget HR-virke.
Du vil kunne:
- anvende HR-specifikke metoder og redskaber indenfor den fulde værdikæde i HR
- arbejde med praksisnære problemstillinger og løsningsmuligheder vedrørende HR til ledelsessystemet og andre relevante aktører
- opnå en professionel HR-tilgang og være i stand til tage aktiv del i værdiskabende samarbejdsprocesser med linjeledelsen og andre relevante aktører
- forholde dig proaktivt og reflekteret til HR-funktionens brug af HR-værktøjer og egen praksis
Virksomhedens udbytte
Din virksomhed får en medarbejder, der:
- Er i stand til professionelt at kunne skabe værdi i det tværgående samarbejde i HR
- Kan se sammenhængen mellem virksomhedens behov og HR-funktionens anvendelse af HR-feltets teorier, metoder og værktøjer.
- Kan vurdere praksisnære HR-behov i virksomheden og vælge relevante HR-løsninger, der passer i konteksten.
- Kan formidle praksisnære problemstillinger og løsningsmuligheder vedrørende HR til ledelsessystemet og andre relevante aktører.
Undervisning
Undervisningen tilrettelægges sådan, at der tages hensyn til dine muligheder for at kombinere uddannelse med arbejde.
Undervisningen tager udgangspunkt i din virksomheds HR-funktion og relaterer sig derfor direkte til dit job. Det betyder, at du kan udvikle dig i dit professionelle arbejdsliv, samtidig med du læser på uddannelsen. Du vil opdage, at du kan bygge oven på din egen erfaring, opdage nye vinkler sammen med medstuderende og ikke mindst anvende din nye viden direkte i dit job.
På uddannelsen arbejder du med aktuelle HR-opgaver fra din egen dagligdag, og du får rig mulighed for at sparre med medstuderende og underviseren om, hvordan du bedst løser dem, så gruppeopgaver, erfaringsudveksling og konkrete problemstillinger er en væsentlig del af undervisningen.
Underviser
Christian Abildgaard Jensen
Underviser
Christian har en lang karriere indenfor HR i danske og internationale virksomheder. Christian har desuden undervist på aftenskole, CBS, Århus Universitet og på IBA's MBA-uddannelse.
På KEA underviser Christian på fagmodulet Forretningsdrevet HR og HR i praksis.
Niels Espersen
Underviser
Niels har lang baggrund og karriere indenfor HR, primært som direktør for HR & Organisation i VELUX A/S. Desuden har Niels undervist på bl.a. CBS, en erhvervsskole og er i dag ansat som ekstern lektor på Roskilde Universitet, hvor han bl.a. underviser i HR, organisation og ledelse. Endelig har Niels også været censor i erhvervsøkonomi gennem mange år bl.a. på CBS.
På KEA underviser Niels i fagmodulet HR i Praksis.
Det er helt fantastisk at blive undervist af mennesker
med så tung en baggrund.
Målgruppe
HR i Praksis er for dig, der arbejder med HR-stabsopgaver, og som ønsker konkrete værktøjer og ny faglig viden, du kan bruge direkte i dit daglige arbejde.
Du arbejder fx som HR-konsulent, HR-ansvarlig, HR-chef, HR-koordinator, HR-partner, rekruttør, personalekonsulent eller lignende.
Modulet er også relevant for dig, der arbejder med HR-orienterede opgaver, fx som konsulent eller foreningsprofessionel og for dig, der ser din fremtidige karriere inden for HR-feltet.
Få op til 10.000 kr. om året til efteruddannelse
Vidste du, at du kan få op til 10.000 kr. om året fra Omstillingsfonden?
Hvis du søger om Omstillingsfond, skal du kunne nikke ja til følgende udsagn for at få del i pengene:
- Du er faglært, ufaglært, eller har en erhvervsakademi- eller professionsbacheloruddannelse
- Du er i arbejde
Midlerne tildeles efter først-til-mølle, så vent ikke for længe med at tilmelde dig et fagmodul hos os.
Læs hvordan du søger om tilskud til efteruddannelse fra omstillingsfonden
Få nyhedsbrevet
Få inspiration om kurser, gratis webinarer og efteruddannelse indenfor HR & Ledelsesområdet.
Optagelseskrav
Når du søger om optagelse, skal du uploade dokumentation for, at du opfylder adgangskravet:
Relevant uddannelse
- En gennemført erhvervsuddannelse
- Grunduddannelse for voksne
- Gymnasial uddannelse
- eller en anden relevant uddannelse på mindst samme niveau.
Relevant erhvervserfaring
Derudover skal du have mindst to års relevant erhvervserfaring indenfor et relevant arbejdsområde, hvilket du skal dokumentere overfor KEA via dit CV:
- Hvis du er faglært og bliver optaget på baggrund af din erhvervsuddannelse (svendebrev) tæller erhvervserfaringen, du har opnået i dit uddannelsesforløb med som relevant erhvervserfaring.
- Hvis du ikke er faglært, skal du have opnået den relevante erhvervserfaring efter, du har gennemført den adgangsgivende uddannelse.
Hvis du ikke opfylder kravene, kan du muligvis optages på baggrund af en realkompetencevurdering. Kontakt vores studievejleder, hvis du vil vide mere.
Du kan læse mere om adgangsbetingelserne i studieordningen. Du finder et link til studieordningen øverst på siden.
Startdatoer
-
3. marts 2025
- Hellerup
DKK 9.000,00
- Mulighed for økonomisk tilskud:
● Kompetencefond
● Omstillingsfond (først til mølle)
Læs mere
- Tilmelding senest 17/02 2025
-
Holdtype:
Fremmøde undervisning - Undervisning:
03/03 2025 09:00-15:00, Fremmøde
10/03 2025 09:00-15:00, Fremmøde
24/03 2025 09:00-15:00, Fremmøde
07/04 2025 09:00-15:00, Fremmøde
28/04 2025 09:00-15:00, Fremmøde
05/05 2025 09:00-15:00, Fremmøde
12/05 2025 09:00-15:00, Fremmøde
26/05 2025 09:00-15:00, Fremmøde - Eksamen:
16/06 2025 - AU: Mundtlig prøve med udgangspunkt i et individuelt kort projekt
- 10 ECTS
- Christian Abildgaard Jensen
- Niels Papsø Espersen
- Mulighed for økonomisk tilskud:
● Kompetencefond
● Omstillingsfond (først til mølle)
Læs mere - Litteratur:
Litteratur:
ISBN 9788759340103
HRM i praksis, 2. udgave (2022),
Henrik Holt Larsen, Jens Overgaard Nielsen og Bente Øhrstrøm
Forlag: Samfundslitteratur
-
15. september 2025
- Hellerup
DKK 9.000,00
- Mulighed for økonomisk tilskud:
● Kompetencefond
● Omstillingsfond (først til mølle)
Læs mere
- Tilmelding senest 01/09 2025
-
Holdtype:
Fremmøde undervisning - Undervisning:
15/09 2025 09:00-15:00, Fremmøde
22/09 2025 09:00-15:00, Fremmøde
06/10 2025 09:00-15:00, Fremmøde
20/10 2025 09:00-15:00, Fremmøde
27/10 2025 09:00-15:00, Fremmøde
03/11 2025 09:00-15:00, Fremmøde
17/11 2025 09:00-15:00, Fremmøde
24/11 2025 09:00-15:00, Fremmøde - Eksamen:
08/12 2025 - AU: Mundtlig prøve med udgangspunkt i et individuelt kort projekt
- 10 ECTS
- Christian Abildgaard Jensen
- Niels Papsø Espersen
- Mulighed for økonomisk tilskud:
● Kompetencefond
● Omstillingsfond (først til mølle)
Læs mere - Litteratur:
Litteratur:
ISBN 9788759340103
HRM i praksis, 2. udgave (2022),
Henrik Holt Larsen, Jens Overgaard Nielsen og Bente Øhrstrøm
Forlag: Samfundslitteratur
Kontakt
Søren Dam Hansen
Uddannelseskonsulent
T: 60 14 84 70
E: Denne e-mail adresse bliver beskyttet mod spambots. Du skal have JavaScript aktiveret for at vise den.
Joan Nielsson Mathiasen
Studievejleder
T: 24 98 20 10
E: Denne e-mail adresse bliver beskyttet mod spambots. Du skal have JavaScript aktiveret for at vise den.
Nina Hegelund
Studieadministration
T: 46 46 05 12
E: Denne e-mail adresse bliver beskyttet mod spambots. Du skal have JavaScript aktiveret for at vise den.